Gli Europei sono stati invitati ad elaborare soluzioni tese a creare nuove opportunità lavorative, e di lavoro migliore. Grazie a tale iniziativa sono state presentate oltre 600 proposte, tre delle quali sono state premiate con 20 000 EUR, a Bruxelles, nel corso della cerimonia di consegna del premio europeo per l'innovazione sociale.
L'innovazione sociale può creare nuovi prodotti, nuovi servizi e nuove imprese per rafforzare la posizione relativa dell'Europa in settori in espansione quali i servizi sanitari e ambientali. Gli attori dell'innovazione sociale concepiscono servizi pubblici che sono più adatti alle esigenze dei cittadini e hanno un rapporto qualità-prezzo migliore.
La Commissione europea ha assegnato i primi premi per l'innovazione sociale per tre idee pionieristiche che tentano nuove vie per aumentare e migliorare l'occupazione in Europa.
I progetti premiati sono volti a ridurre la disoccupazione giovanile mediante la condivisione dell'impiego tra dipendenti giovani e dipendenti senior, a ampliare il raggio d'azione e la qualità dei servizi di assistenza sociale e sanitaria su piccola scala per mezzo di un'applicazione telematica e a migliorare l'accesso al mercato del lavoro delle persone economicamente svantaggiate aumentando la visibilità delle loro competenze.
Queste sono le tre idee originali tese a scoprire talenti e competenze nuove per rispondere ad esigenze impellenti non ancora soddisfatte, che hanno vinto quest'anno il concorso per l'innovazione sociale:
- Ampliare la portata e la qualità dei servizi di assistenza sociale e sanitaria su piccola scala Community Catalysts (Regno Unito) propone di collegare i talenti presenti nelle imprese e nelle collettività per creare posti di lavoro a scopo sociale aiutando le persone ad utilizzare la propria creatività per organizzare servizi sociali e sanitari su piccola scala e alla portata di tutti. Tali microimprese possono essere offerte da una vasta gamma di persone, compresi i disabili, gli anziani e le persone che prestano assistenza famigliare. Community Catalysts intende aumentare il proprio raggio d'azione e il proprio impatto mediante una rete gestita di imprese commerciali e guide professionali a sostegno degli imprenditori di comunità in tutto il Regno Unito mediante una piattaforma telematica.
- Migliorare l'accesso al mercato del lavoro di persone economicamente svantaggiate aumentando la visibilità delle loro competenze. Si può trattare di qualsiasi attività, dal formaggio fatto in casa, al car pooling, all'assistenza informatica oppure di qualsiasi altro prodotto o servizio che possa essere ragionevolmente fornito a domicilio o in un piccolo contesto aziendale. Economy App (Germania) raccoglie le informazioni su ciò che gli utenti possono offrire in un'economia locale e sulle loro esigenze economiche. Il software registra il valore dei prodotti e dei servizi forniti e accettati per ogni soggetto della rete economica; in tal modo non vi è scambio di denaro.
- Ridurre la disoccupazione giovanile mediante la condivisione dell'impiego tra dipendenti giovani e dipendenti senior MITWIN.NET (Spagna) è una rete professionale intergenerazionale concepita per agevolare il contatto tra persone al fine di condividere un posto di lavoro e le relative conoscenze, con l'obiettivo principale di ridurre l'elevato tasso di disoccupazione giovanile. MITWIN.NET propone la condivisione del posto di lavoro tra persone giovani e anziane, permettendo a coloro in età pensionabile di condividere le conoscenze con chi si sta integrando nel mercato del lavoro agevolando l'accesso e l'uscita da tale mercato e proponendo al contempo una soluzione per la disoccupazione giovanile.